第79章性感鍾楚虹
「林生」
優衣庫服裝企業的寫字樓裡，已經擁有十幾名職員，規模比已經成立近半年的i·t時裝還多。
「peter，設計進展如何？」林嘉耀朝著一個近三十歲的年輕人問道。
何亨潤（peter）是一位從業六年的服裝設計師，如今是優衣庫服裝企業的總設計師」。
他聽到老板的詢問後，立即拿出一些設計稿，並說道：「已經敲定三十多款服裝，並交給服裝廠生產，我們會繼續加班加點，趕在優衣庫服裝企業3月初開業，爭取至少五十多款上貨架！」
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他的團隊一共才七人，加入優衣庫企業也才一個月時間，甚至還有不到的。
幾乎每天都有一款服裝定稿，可謂相當的神速。
但事實上，他們都是在扒歐美雜誌上的新款服裝，然後迅速通過二次設計，所以速度快，而且時尚。
林嘉耀看著手中的稿件，認真的審閱起來。
他對優衣庫設計部門的要求是：簡約的快時尚簡約，是因為優衣庫走的是物美價廉」的平民路線，所以款式太複雜，很難受歡迎；
快時尚，那就是緊跟歐美潮流，簡藥不代表十，也是有著很高時尚要求的。
「不錯！年輕設計師果然接受能力強，不會被約束。」林嘉耀點評道。
七個設計師的團隊，冇有一個超過三十歲，甚至有一半才入行一兩年而已。
何亨潤在心中腹謗：「難道不是年輕設計師便宜？畢竟如果隻是扒歐美雜誌的服裝款式，難度係數並不算高。」
「大家雖然年輕，但是肯學習，會在新公司進步的！」
林嘉耀笑著拍拍何亨潤的肩膀，說道：「學習當然很重要。哪怕是二次設計，也要既符合我們的理念（簡約時尚），也要讓有適合香港人身體的比例標準。」
服裝設計是一個大學問，同樣身高的歐美人和亞洲人，他的比例不一樣。所以哪怕是同樣的尺碼，如果追求合身，是需要做統計，做地區標準的。
「明白」
聊了一陣後，林嘉耀又帶著劉基浩出門，兩人將趕往銅鑼灣的怡和街。
優衣庫在怡和街租賃了一處1000平方尺出頭的大鋪子，正在裝修，準備作為優衣庫在香港的首店。
這在香港已經是大店，畢竟這裡寸金寸土。
因為林嘉耀前世經常逛內地的優衣庫，所以他參與了店內裝修的設計，其實i·t也是有一些相似，當然又得符合本地特色。
監督完裝修的事情，林嘉耀對優衣庫副總經理劉基浩說道：「供應鏈方麵一定不要出問題，時機成熟，我們也是要擁有自己的製衣廠。」
作為世界上出口最大的製衣份額地區，香港在製衣供應鏈上，確實擁有無可匹敵的優勢。
但供應鏈是個複雜的環境，有自己的製衣廠才能保證萬無一失，雖然不用全部自己生產。
劉基浩原本就出自製衣廠，經驗自然豐富，他自信的說道：「我們和多家製衣廠打成合作，後期我們也會優化合作商，不會出問題的。」
在他看來，老板的優勢或許不是製衣經驗，但老板做品牌」絕對是天才。
i·t是例子，但優衣庫成立快兩個月時間，他能深深感受到老板對優衣庫」的發展，有著一個清晰完善的流程。
如果再加上老板在傳媒領域的實力，很快香港就出現一個新的成功服裝品牌。
「另外就是店員的培訓工作，這個是絕對要重視的。哪怕後續店員已經上班，每個月多少小時的培訓，每年多少小時的培訓，這些都必須有標準。通過培訓，不僅可以發現新的問題，並去糾正和改善，更重要的是讓員工一直保持服務業的初心。」
劉基浩認真的說道：「嗯，林生的這些話，我都已經寫入手冊，作為公司的長期治理理念。」
一個優秀的龍頭」，不需要什麼都親力親為，但卻需要具備領袖能力。
顯然，自己這位老板絕對是商界奇才！
視察完一切的準備工作，林嘉耀放心的回到寫字樓。
對於迅銷品牌優衣庫」，林嘉耀是抱著試一試的心態，理論他有一些，但肯定不如前世服裝行業的了解。