第605章論如何正確向領導靠攏
邱書羽點了點頭，說道：
“書記，前幾天按照您的指示，縣政府已經正式發布了清明期間林區《森林禁火令》。”
“文中明確規定，全縣所有林地、林地邊緣五百米範圍之內，嚴禁焚燒紙錢、燃放鞭炮香燭。”
“相信有這《禁火令》的發布，再加上各鄉鎮安排的護林員、森林撲火隊員、村裡的黨員乾部、治安積極分子、護村隊等巡查防護力量，應該能夠管控好清明節日期間的森林防火工作。”
李安平沉吟了一下，看著邱書羽說道：
“縣長，我現在擔心的，工作是一方麵，另一方麵，怕的是鄉鎮為了做好工作，執行力度過火了。”
“書記，您的意思是？”邱書羽愣了一下，詢問道。
李安平輕輕地在桌子上敲了幾下，說道：
“咱們黨員乾部，雖然是無神論者，不相信那些封建迷信，但在實際的工作中，也要實際問題實際分析。”
“清明節上墳燒紙，祭祀祖先、寄托哀思，這是咱們祖祖輩輩傳下來的一種祭奠方式，不能單純的把這個，看成是一種封建迷信行為，而粗暴強行全麵禁止。”
“特彆是一些上了年紀的老人，他們燒紙錢的行為，與其說是封建迷信，還不如說是按照著祖輩傳下來的傳統，給亡故的祖先送錢送物，希望他們能在另一個世界能夠過的好。”
“所以說，他們的行為，其實是一種精神寄托，我們不能粗暴的去製止。”
“如果進行簡單的一刀切，這就是一種既不符合社會實情、也不科學的工作方式。”
邱書羽默默地點了點頭，已經有了足夠心理建設的他，更多的是，在暗暗學習李安平的工作思維模式，以及做事的方法與角度。
就像這件事，他之前就完全站在了森林防火安全的角度去考慮。
但李安平不一樣，他更多的是，在做工作的時候，綜合考慮實際情況，多角度去看待、去剖析一件事情的內裡，然後再綜合起來，尋找最優解。
這項能力，可以說是一位優秀領導最該具備的，也是他目前最需要學習的。
李安平雖然不知道邱書羽在深思什麼，但他還是繼續把自己的想法說了出來：
“我的意見是，第一，在各個鄉鎮進山路口、主要墳區山下，統一設置集中焚燒點，搭建防火焚燒爐，一些執意要燒紙的群眾，可以把紙錢拿到山下集中點位統一焚燒。”
“這樣一來，既滿足了群眾的需求，也解決一些群眾會偷偷帶紙上山的隱患。”
“第二，讓各鄉鎮多準備一些鮮花，咱們從今年起，在縣裡推行‘紙錢換鮮花’的文明祭掃舉措。”
“通過宣傳，慢慢地在群眾中樹立一個文明祭祀的觀念，這事不僅在眼前，更在於長期宣傳下的潛移默化，在整個雙門縣，形成一種文明祭祀的新風尚。”
“鮮花兌換點可以設置在集中焚燒點，還有一些主要的進山入口，公墓入口等處，群眾用自己帶來的紙錢，就可以免費兌換菊花、百合等祭奠用的鮮花，把這股好的風氣慢慢養起來。”
“還有，縣裡雖然已經發布了《森林禁火令》，但不能一紙文件發出就完事。”
“公安、森林公安、林業、農業等等縣森防指成員單位，要配合各鄉鎮，通過縣電視臺、鄉鎮廣播大喇叭、村裡宣傳欄、宣傳海報等等方式，使‘平安清明、文明祭祀’的宣傳深入人心。”
“當然，節日當天，各鄉鎮村要儘是動員更多的力量，山間、地頭每一區域，每個防火區塊都要進行網格化，切實做到山有人守、林有人管、路有人守。”
邱書羽聽著，不住的點頭說道：
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“書記，您的這些安排，完全是一種高屋建瓴般的工作指導方針。”
“直接禁止傳統祭掃燒紙，確實會讚成群眾的不理解，但是設置山下集中焚燒點，再加紙錢換鮮花，有堵有疏，不是簡單一刀切，給老百姓留出過渡的選擇空間，大大降低基層的執行矛盾。”
“這個可以說是堵疏結合，既有禁令約束，又給群眾提供替代方案，最大限度兼顧防火安全和群眾傳統祭掃的情感訴求。
邱書羽由衷的捧了幾句，繼續說道：
“我回去之後，立刻安排將您的批示落實下去，確保這次清明節森林防火工作能做的圓融圓滿。”
雖然邱書羽的話顯得有些刻意吹捧，但對於這位縣長能有這般的工作認知，李安平心裡，還是認可的，至少在態度上無可挑剔。
李安平想了想，又補充道：
“等下我會讓縣委辦出個通知，節日的時候，咱們縣四套班子所有領導，全部下沉鄉鎮，實行分片包乾責任製。”
“每位縣領導包保一到兩個鄉鎮，節日當天駐守包保片區，督導森林防火各項工作落實。”
就在邱書羽準備離開時，關方和敲門走了進來，向李安平報告，宣傳部賀部長過來彙報工作，問他現在有冇有時間。
“請賀部長進來。”李安平回了關方和一句，隨後又對邱書羽說道，“縣長你先留一下，萬一佳麗同誌說的事情涉及到政府那邊的，也可以一起商量。
“書記，縣長，冇打擾你們談工作吧？”賀佳麗進來後，發現邱書羽也在這裡，便問候道。
“來，賀部長，坐。”李安平笑著站起來，和賀佳麗握了握手，邊招呼她坐下，邊說道，“我和縣長剛談完清明節森林防火的相關工作。”
賀佳麗依言坐下，對送茶過來的關方和道了聲謝，然後對李安平說道：
“書記，我過來也就是想要向您彙報，清明節森林防火相關宣傳工作的。”
李安平默默地點了點頭，冇有插話。
賀佳麗繼續說道：
“根據您之前的指示，我們宣傳部已經指導各鄉鎮，做好了清明節森林防火及文明祭祀的相關宣傳工作，包括製作的宣傳單、宣傳海報、電視臺和廣播的倡議語音錄製內容等，都已經落實下去。”
“不過，我們宣傳部有個新的想法，我過來想向您彙報的就這件事。”
“因為考慮到今年這個清明節，倡導文明祭祀是第一年，所以您看是不是，來一次電視講話。”
“由您親自向全縣發起倡議，給群眾們講講道理，也算是為咱們縣從今年清明節開始，倡導的‘平安清明、文明祭祀’的新風尚理念活動，起個好頭。”
賀佳麗的這番話，令邱書羽心裡不禁暗暗感歎，這位平時不顯山露水的美女部長，處事的能力真不是虛的。
雖然大家都知道，這是她積極向書記靠攏的一種表態，偏偏從外麵看來，就是一個正式的工作彙報，是一個正確的、積極的工作建議。
在官場上，靠吹噓溜馬、拍領導馬屁向領導靠攏，是一種極下乘的做法。
而像賀佳麗這種明明是一本正經的談著工作，實際上的內裡卻表現出了積極靠攏的態度，這才是真正會獲得領導賞識的高明手腕。
和她比起來，自己之前明著吹捧李安平的那種行為，便顯得有些落於下乘了。
看來，哪怕是這種如何向領導靠攏的能力，也需要真正用心的學習一下。
“好，既然你們宣傳部有這樣的建議，那我就硬著頭皮上，回頭要是講的不好，人不上鏡，佳麗部長可不要怪我，哈哈……！”李安平略作思索，便點頭應承了下來。