田建軍和韓景在車上的交流也是正常的情況，畢竟兩人之間的關係不一般，既是上下級關係，又是親密無間的夥伴關係，還有長輩和晚輩的情分。所以說，無論是從哪方麵來說，談什麼樣的內容，都是很正常的事情。
兩人一直談到了西郊賓館，上了專門接他們的車後，就閉口不談了，各自靠在座椅上閉目養神，其實心裡都是思緒萬千。
談話還是和上次程序一樣，先是兩人一起，公式化的彙報一下工作情況，不過氣氛輕鬆愉快，後麵的是和兩人各自交流，與上次相比，隻不過是多了一個環節，和田建軍單獨交談的環節，時間近一個小時。
一個小時後，田建軍從房間裡走了出來，從臉色上看，看不出來有什麼異樣的表情，不露聲色的向韓景點了點頭，韓景微笑著回應著，然後向談話的房間裡走去。
兩個小時後，韓景才從房間裡走了出來，臉色很平靜，也看不出來一絲一毫的喜怒哀樂，不露聲色的走進了小會議室，和坐在沙發上等待著的田建軍對視了一下，兩人便一同走出了房間，上了車一言不發的望著車窗外。
到了西郊賓館，下了車，坐上了自己的車，便立刻返回了單位，雖然已經過了下班時間，但是，對韓景和田建軍這樣的人來說，根本就冇有下班時間觀念。
兩人知道有很多的事情要交流一下，也許是最後一次的交流了。
下班後的紀委也是十分冷靜，除了門崗有人，幾乎是看不到其他的工作人員，這讓本來就神秘的紀委大院顯得更加神秘和森森肅殺。
兩人進了電梯，上了八樓，回到了辦公室，韓景給田建軍泡好了茶，然後自己倒了杯水，便坐在辦公室沙發上。
田建軍望了望韓景，然後問道：“事情怎麼樣？我隻是蜻蜓點水的提出來了自己的想法，之所以這樣做，也是不得已而為之，太顯眼了對事情冇有好處，過猶不及！”
田建軍說的也是實話，雖然自己也是正部級領導，位高權重，但是，在‘大領導’麵前都是個‘小學生’，上麵的領導不主動詢問征求意見，下麵的人怎麼敢提出來自己的想法呢？
要是公事，什麼都可以提出來的，半公半私的事情，當著領導的麵提出來，人家會怎麼想？對高級乾部的任用不是下麵的人操心的事情，無論是出於什麼樣的出發點，以什麼樣的方式提，都是不合適的，有越俎代庖的嫌疑。
田建軍說的暗示性提出來自己的想法和建議，已經是儘了自己最大的努力，這樣提出來的方式比明確提出來要高明，相信作為一個高層次領導，肯定是能明白的。
韓景對田建軍當然是百分之百信任，也能想出來當時是什麼樣的場景，你想想看，既然領導冇有問起來以後的事情，也冇有征求意見，那就說明了人家根本就不在乎你是怎麼想的，是什麼樣的意見。
這樣的情況下，再向組織上提出來自己的要求，豈不是自討冇趣？
有智慧的人根本不會提出來自己的要求，隱晦一點，委婉一點，才是最好的選擇。
韓景也是與許多高層次領導打過交道的，對一些人的心思還是有所了解，對田建軍的做法也是很理解的，所以說，當田建軍說出來自責的話，韓景也有些過意不去的。
韓景望著一臉自責神情的田建軍，笑著說：“老領導！您冇有必要自責的，有些事情不是您可以左右的，我的事情我有分寸的，您不必擔心，您自己的事情怎麼樣？"
“唉！還能怎麼樣！準備卷蓋鋪走人，待遇比現在高半級，讓我進入什麼顧問委員會，我找借口拒絕了，做人要有自知之明，人家冇有征求相關事宜的意見，說明了人員配置早已經定下來了，問與不問都冇有什麼不同。”田建軍自嘲一笑著說道。
這樣的情況在官場實屬正常，對即將退下來的人，無非就是用豐富的語言給予肯定，毫無實際意義的。其實領導巴不得你早點離開，因為這樣的話，後備人選就可以接位了。
韓景聽完了田建軍的話，心裡也是一愣，這事情有點不正常，不正常在什麼地方呢？
按道理，部門負責人換人時，應該是有工作交接的環節，前一任領導對後來者，有見麵、交談的環節，畢竟是新老更替，不熟悉工作環境和流程，也是正常的情況。
如果連是誰都不知道，又怎麼去談交接的事情？和誰交接去？
這隻是表麵上的情況，實際上是什麼樣的情況？估計正常的人都能想出來的，人家根本就拿你不當回事，所以說，當麵的讚不絕口隻不過是形式而已。
韓景知道這樣的做法對任何人都是不友好的行為，任何一個人都會感覺到不舒服的，田建軍雖然是副書記，但是，乾的活卻是一把手的事情，一把手明偉朔雖然黯然離開了，後續很可能還會被處罰，這麼大的變化，怎麼不征求一下主持工作的人意見呢？
實屬不應該啊！是冇有想到了這裡？還是故意這樣做的？
要說是想不到這裡，簡直就是天方夜譚了，這樣級彆的領導，怎麼可能想不到呢？
要說是故意這樣做的，又說明了什麼呢？人事變動雖然還有個把月的時間，但是，對於一些重要的崗位，人員配置的問題早已經準備好了，不會是真的靠舉手表決的，那樣的方式也就是形式而已，忽悠普通人是可以的。
故意這樣去做，唯一的原因就是有些迫不及待了，因為大局已定，冇有什麼阻礙的事情，也冇有人能夠挑戰自己的權威性了。
韓景有點想不明白，對自己又為什麼那麼熱情大方呢？不但口頭上讚不絕口，而且實際上也是慷慨大方。
唯一能解釋的就是為了分化，製造出來不和的引子，如果真的是這樣，那心機也太。。。。。。！