如果真要說，惡犬和棱鏡的感受存在什麼不同。
那便是惡犬在薑潮、張楠與韓若冰身上，都能感受到某種程度的信任與溫度。
而棱鏡......
那微弱至極卻更顯珍貴的光亮，幾乎隻明確地來自於薑潮一人。
或許，張楠偶爾間流露出的、不帶審視與猜疑意味的行為，也能給她帶去一絲暖意。
對於他們這類遊走於失控邊緣、時刻被警惕與監控的存在而言。
這種不帶預設的、基於“人”本身的認同與善意，何其珍貴又何其奢侈，棱鏡再為清楚不過了。
她幾乎可以肯定，這份在破冰小隊中，曾經感受過的、難得的“同袍”溫情，恐怕也是支撐惡犬，放棄另一個世界觸手可及的安穩與幸福，毅然選擇回歸這個殘酷煉獄的重要原因之一。
韓若冰依舊冇有表態，臉上宛若覆蓋著一層永不消融的冰霜。
他看似一直都在傾聽惡犬的講述，那雙眼睛卻並未完全聚焦在對方身上，而是保持著一種不甚明顯的高度警戒，視線不斷掃視著周遭，偶爾還會有冰冷的藍芒閃動。
即使理智告訴韓若冰：
這片區域已被反複清理，外圍也有層層警戒，理應不會有任何較大的威脅出現，至少短期內不會。
但一種深植於骨髓、源自於高階強者的直覺，始終都讓他感覺隱隱不安，並且在他心底無聲地纏繞、滋長。
當然，這不安與眼前的惡犬無關。
那是一種龐大而模糊的預感。
預示著某種超出預計的“大事”，正在飛速逼近。
某個強大的“存在”，正蟄伏在陰影中、伺機而動。
恰似暴風雨來臨前，人們總是會感覺胸悶。
就像小孩排隊打針的那幾分，恐怖片中鬼怪出現的前幾秒。
你知道糟糕的事情總會發生......卻不知具體會發生在哪一秒。
韓若冰的身體微微繃緊。
他雖不如張楠一般擅長精神感知，卻依舊讓自己的精神力，如同無形蛛網般，始終保持悄然張開的狀態，努力捕捉著空氣中，任何一絲可能被歸類於“異常”的波動。
眼見自己的講述，讓薑潮、張楠俱是為之動容。
就連向來冷漠的棱鏡，神情都有所漣漪、不再平靜。
唯獨韓若冰依舊沉默如深潭，眉宇間鎖著難以化開的凝重。
惡犬還是不由得心下微沉。
在他看來，這位掌握著最終話語權的隊長，之所以冇有反應。
顯然是因為他仍舊覺得，自己給出的理由不夠充分，或是其中尚有疑點。
於是，他試圖用更加具體的細節，來重新構建自己與這位隊長之間的信任：
“說實話，影鴉他們對我挺好的，也確實兌現了之前的承諾，很快就幫我轉成了正式專員。”
“轉正以後，我受到的限製，就比之前小上了許多，幾乎每天都可以見到我的女......那小姑娘。”
“我的薪水與福利待遇也水漲船高，能夠讓我多給她買些她喜歡的東西。”
“雖然都是一些不甚值錢的小玩意兒，以她自己的積蓄也能輕而易舉買到，但她還是挺高興的。”
“看她開心，我也就開心。”
就連惡犬自己都冇有覺察到，他已露出一個幸福笑容。
以至於臉上那些深刻的皺紋，仿佛都變得柔和了些，掠過一抹短暫而真實的、屬於父親的光彩。
“等我下定決心要回來時，影鴉和清鈴他們，其實還挺舍不得我的。”
說到這裡，惡犬不自覺地挺了挺自己，那並不算寬闊的胸膛。
這份“被需要”、“被信賴”的認可，顯然讓此前始終以禁閉者身份麵人的他，感到十分驕傲與自豪......
哪怕它們來自另一個世界的夥伴。
“不過，他們最後還是尊重我的選擇，幫我向超管局申請了，借用那隻邪祟能力的權限，並且全程看護我，直到確認我平安返回咱們的世界。”
“而且，算是對我這段時間以來，幫他們追查、解決靈異事件的回報，他們向我保證——
等我返回咱們世界，那個世界的身體，也重新接納原主的意識後，他們會想辦法讓那個世界的‘我’，重新回到他原來的生活軌跡上去。”
“作為補償，影鴉還會向超管局申請，給他一些......嗯，隱性的好處？”
“比如讓他在公司裡，可以晉升得更加順利一些，給我，呃，給他女兒更多資源什麼的。”
“畢竟律師嘛......這工作，很需要人脈和資源的。”
雖然稱呼一再改變，但是惡犬這番話的語氣與口吻，完全就是一個父親，在為自己的親生女兒細細籌謀未來。
這份近乎本能的、對“女兒”未來的深切考慮，讓薑潮等人更清晰地意識到，惡犬對那個女孩兒投入了，何等真實的感情。
這也能夠反過來證明，他放棄那份觸手可及的“圓滿”，選擇回歸這個危機四伏的世界，需要跨越多麼巨大的心理鴻溝。
其決心之重，毋庸置疑。
“超管局確實有兌現承諾的能力。”
“以我這段時間的了解，他們在靈能世界的地位，大概就相當於咱們局，在咱們世界裡的地位。”
“他們具備的能量、掌握的人脈......足夠支撐他們輕而易舉地完成承諾。”
薑潮和張楠靜靜地聽著，心中暗自點頭。
從兩個世界的時間流速差異來看，惡犬在那邊度過的“很長一段日子”，足以讓他深入觀察超管局，並且做出準確判斷。
畢竟他有過為類似組織效力的豐富經驗，知道它們究竟是如何運轉的，底層邏輯又是什麼。
而且，薑潮他們在那邊兒，同樣也度過了並不算短的一段時間，因此知道惡犬所言非虛，更不是在“自我安慰”。
就算惡犬離開後，那個世界裡的“惡犬”，實際上已經失去了利用價值。
但是為了保住信譽、穩住軍心，超管局的高層領導，理應也不會食言才對。
畢竟信守承諾，給曾經為自己效力過的“士兵”，一個足夠好的歸宿。
是每個成體係、有野心的組織領導者，都必須具備的基本素養。